黃秀芳 @ 第11屆第1會期財政委員會第11次全體委員會議

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00:00:01,267 00:00:20,243 市長好市長我先就過去30年我們受僱人員的這個報酬占GDP比重是緩步在下滑那我想請教就是說我們一般人會覺得最近台灣這幾年的這個經濟果實應該是蠻豐碩的可是大部分的國民是無感
00:00:21,304 00:00:43,903 我們也看到說股市上兩萬點可是民眾還是無感那我想請教說因為大家會覺得說好像是在特定的產業可能這個經濟的這個果實好像是在特定的產業那一般的中小企業或者是傳統產業其實整個經濟不是那麼的那麼的好啦那我想請教就是說
00:00:45,785 00:01:02,443 第一個我們在財政部這邊在這幾年有一個中小企業的加薪抵稅那這個加薪抵稅我想請教就是說在這幾年當中這個成果到底是怎樣成果當然不是很好了
00:01:04,306 00:01:16,619 不是很好,因為我覺得有幾點原因,第一個可能他有一些限制,就是有一些門檻的限制第二個可能是他中小企業,中小企業他的結構的問題
00:01:18,154 00:01:25,456 因為62%基本上都是擴達書審另外25%是獨自合夥本來就是不用繳稅其他的是有結算申報但是稅負平均大概5萬多市長你剛剛講了幾個問題其中一個可能就是要書審
00:01:43,181 00:02:07,595 可能就是說這些中小企業他們也會擔心我今天如果申請這個加薪抵稅的話那你們這邊會不會是擴大疏省嚴加疏省那可能就在那個稅就是可能他可能又要補稅或要繳更多的稅所以我是不是可以請教我們的次長針對這一部分怎麼樣去鼓勵我們的中小企業來運用
00:02:08,916 00:02:08,955 黃秀芳
00:02:26,647 00:02:26,867 所以他就會擔心啊
00:02:42,359 00:02:58,666 所以他基本現在就是這樣做所以是因為這樣子所以才會造成這個你會覺得說成效不彰嗎?我們會合理來課除非是比如說被檢舉或者是說他申報錯誤或者是說他案件很複雜這種才會去抽查那基本上就是照申報核定
00:03:05,229 00:03:26,008 所以我們要來如果是說這個中小企業發展條例新的規定通過以後我們會責成我們的國稅局會充分來宣導就是讓他們不要因為說怕變成不是輸損的就變成好像被查稅或什麼之類我們會盡量來宣導
00:03:27,810 00:03:42,820 我希望能夠既然有提出這樣子一個加薪抵稅的這樣的一個制度那當然就是你們要廣為宣傳那一般中小企業擔心的問題我覺得你們應該也要去解決我們會去多宣導接下來我想請教勞動部次長
00:03:49,105 00:04:05,339 我們現在目前就是說在113年的這個最低工資月薪是27470那勞動部在去年6月也有公布就是出任人員可能是剛剛這個出任人員的這個薪資平均是34000
00:04:06,980 00:04:07,200 黃秀芳議員
00:04:26,963 00:04:45,251 不只是勞動部跟財政部我們應該是要一起把這個我們目前一般民眾覺得說我們台灣這個低薪的這個問題能夠解決這個應該是要跨部會去解決所以我希望說勞動部針對這部分你是不是可以說明一下你們未來要怎麼做
00:04:45,751 00:05:13,540 好 謝謝黃議員非常關心這個青年有些部分他的起薪比較低的問題那我們現在幾個方案包括說未來徵才如果說是低於這個3萬5他必須要有一些說明這個部分我們在這個政策上面已經開始執行另外我們也鼓勵說這個青年本身他可以加持他自己的這個比如說他去鼓勵他多考各種證照增加他雇用的比例
00:05:14,540 00:05:15,140 黃秀芳議員
00:05:39,053 00:05:42,496 政府針對我們所有社會新鮮人的這個低薪的議題我覺得應該是要跨部會去
00:06:09,036 00:06:12,159 經濟豐碩的這個果實應該是企業主跟所有的勞工一起分享的
00:06:30,855 00:06:39,888 謝謝黃秀芳委員質詢請接著請何欣淳委員何欣淳委員何欣淳委員不在謝亦鳳委員謝亦鳳委員謝亦鳳委員謝亦鳳委員不在鄭志前委員鄭志前委員鄭志前委員不在
公報發言紀錄

發言片段

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黃委員秀芳:(13時7分)謝謝主席,我們請財政部次長和勞動部次長。
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主席:有請阮次長和許次長。
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阮次長清華:委員好。
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黃委員秀芳:次長好。我先就過去30年受僱人員報酬占GDP比重緩步下滑來請教,我們一般人會覺得臺灣最近這幾年的經濟果實應該是滿豐碩的,可是大部分的國民是無感。
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阮次長清華:是。
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黃委員秀芳:我們也看到股市上2萬點,可是民眾還是無感,因為大家會覺得經濟的果實好像在特定的產業,一般的中小企業或傳統產業其實整個經濟不是那麼好。請教次長,第一,財政部這幾年有一個中小企業加薪抵稅,在這幾年的成果到底怎樣?
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阮次長清華:成果當然不是很好,我覺得有幾點原因,第一個,可能有一些限制,就是有一些門檻的限制。第二個,可能是中小企業結構的問題,因為60%基本上都是擴大書審,另外25%是獨資合夥,本來就不用繳稅,其他是結算申報,但是稅負平均大概五萬多元,所以誘因可能不是很大。
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黃委員秀芳:次長剛才講了幾個問題,其中一個可能就是要書審,可能這些中小企業也會擔心我今天如果申請加薪抵稅的話,你們這邊會不會擴大書審、嚴加書審,可能又要補稅或繳更多的稅。請教次長,針對這部分怎麼去鼓勵中小企業來運用加薪抵稅,我們認為這可能對一般勞工比較好,可是實際的成果好像不是那麼好,是不是可以針對你們現在目前遇到的問題做一些改善?
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阮次長清華:是,我們現在擴大書審的案子,基本上它就會按照固定的純益來課稅,但是它基本上還是要拿著憑證,還是要設帳。
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黃委員秀芳:所以它就會擔心啊!
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阮次長清華:現在就是這樣做。
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黃委員秀芳:就是因為這樣子,所以才會造成你覺得成效不彰嘛!
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阮次長清華:我們會合理來課,除非是被檢舉或申報錯誤或案件很複雜,這種才會去抽查,基本上就是照申報核定。將來如果中小企業發展條例新的規定通過以後,我們會責成國稅局充分宣導,讓他們不要因為怕變成是,不是書審,好像就會被查稅或怎樣,我們會儘量宣導。
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黃委員秀芳:我希望既然提出加薪抵稅的制度,你們就要廣為宣傳,一般中小企業擔心的問題,我覺得你們應該也要去解決,好不好?
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阮次長清華:是,我們會去宣導。
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黃委員秀芳:接下來請教勞動部次長,目前113年的最低工資月薪是2萬7,470元,勞動部在去年6月也有公布初任人員的薪資平均是3萬4,其中有四分之一的新鮮人領最低工資。剛剛我有特別提到我們提出中小企業加薪抵稅的政策,我們也希望不只是勞動部,跟財政部要一起把目前一般民眾覺得臺灣低薪的問題能夠解決,這個應該要跨部會去解決,所以我希望勞動部針對這部分說明一下你們未來要怎麼做。
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許次長傳盛:委員好。黃委員非常關心有些青年起薪比較低的問題,我們現在有幾個方案,包括未來徵才如果低於3萬5,它必須要有些說明,這部分政策我們已經開始執行。另外,我們也鼓勵青年本身可以加值他自己,例如鼓勵他多考各種證照,增加僱用的比率,還有我們會設定一些重點產業,希望他能轉到這邊來,能夠提升他本身的薪資所得待遇。另外,我們也希望跟其他部會一起來搭配,讓中小企業能夠得到政府更多的支持,從這裡轉為對員工的一些……
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黃委員秀芳:我想講的是,今天是五一勞動節,全臺灣有1,142萬勞工,其中有六成就業是往服務業。我們知道一般服務業、傳統服務業其實薪資是偏低的,剛剛也有提到大學畢業生有九成也是往服務業這方面走,所以我們希望政府針對所有社會新鮮人低薪的議題,應該要跨部會去解決。再者,受僱人員報酬占GDP比重逐年下滑,我覺得這應該也要去解決,經濟豐碩的果實應該是企業主和所有的勞工一起分享的,好不好?謝謝。
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許次長傳盛:是,我們一起來努力。
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主席:謝謝黃秀芳委員質詢。
接著請何欣純委員、何欣純委員、何欣純委員不在。
謝衣鳯委員、謝衣鳯委員、謝衣鳯委員,謝衣鳯委員不在。
鄭正鈐委員、鄭正鈐委員、鄭正鈐委員不在。
游顥、游顥、游顥、游顥委員不在。
麥玉珍委員、麥玉珍委員、麥玉珍委員不在。
牛煦庭委員、牛煦庭委員、牛煦庭委員不在。
今日登記發言委員均已詢答完畢,本次會議作如下決定:一、報告及詢答完畢。二、委員質詢未及答復或請補充資訊,請相關部會於一週內以書面答復;委員另有要求期限者,從其所定。委員陳冠廷所提書面質詢,列入紀錄,刊登公報,並請相關部會以書面答復。

公報詮釋資料

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meet_id 委員會-11-1-20-11
speakers ["郭國文","林德福","吳秉叡","賴士葆","李彥秀","賴惠員","王世堅","李坤城","王鴻薇","黃珊珊","伍麗華Saidhai‧Tahovecahe","羅明才","顏寬恒","洪孟楷","楊瓊瓔","鄭天財Sra Kacaw","陳玉珍","黃秀芳","陳冠廷"]
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meetingDate ["2024-05-01"]
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agenda_lcidc_ids ["1133601_00003"]
meet_name 立法院第11屆第1會期財政委員會第11次全體委員會議紀錄
content 邀請行政院主計總處朱主計長澤民、財政部莊部長翠雲、經濟部、國家發展委員會、勞動部就 「如何改善受僱人員報酬占 GDP 比重偏低現象,導引企業與勞工共享獲利,提升我國勞工實質 薪資」進行專題報告,並備質詢
agenda_id 1133601_00002